Nowy kurs online
Jak tworzyć i wprowadzać innowacje z prędkością zmian
Zobacz wszystkie kursy online dotyczące przyszłości pracy
Nowy kurs! Jak rekrutować i utrzymywać najlepsze talenty na teraz iw przyszłości w pracy
Jednym z głównych problemów, przed którymi stoją obecnie firmy, jest znalezienie i utrzymanie dobrych ludzi.
Prawda jest taka, że stare sposoby publikowania ofert pracy, zatrudniania do pracy i liczenia na to, że ludzie pozostaną, przestaną działać.
Przyszłość dotyczy „pracy”, a nie „pracy” - w przyszłości firmy będą patrzeć na pracę jako całość, a następnie zastanawiać się, co lub kto jest najlepszy do wykonania pracy.
Na przykład, jaka praca powinna być wykonana przez sztuczną inteligencję i jaka praca powinna zostać zautomatyzowana, a na koniec, jaka praca najlepiej jest wykonywana przez ludzi.
Ten kurs modułu 8 przeprowadzi cię przez wszystkie elementy gotowości na przyszłość, ponieważ dotyczy znalezienia i utrzymania dobrych ludzi.
Nauczysz się:
- Szybko zmieniająca się przyszłość pracy i jak się na nią przygotować
- Wpływ cyfrowej transformacji na miejsce pracy oraz zmiany technologii w charakterze pracy
- Najważniejsze wyzwania w przyciąganiu najlepszych talentów
- Trendy robotnicze wpływające na rzeczywistość znajdowania i utrzymywania dobrych ludzi
- Ponad 20 rekrutuje pomysły na to, jak przyciągnąć najlepszych ludzi do „pracy”
- Jak patrzeć na zatrzymywanie ludzi w zupełnie nowy sposób i co robić inaczej
- Najwyższe umiejętności potrzebne liderom do utrzymania najlepszych talentów
- Jak utrzymać najlepszych ludzi w pracy dłużej niż średni czas pracy
- Zasoby, quizy i materiały pomocnicze, które pomogą Ci zwiększyć swój sukces w rekrutacji i utrzymaniu najlepszych talentów